Зарплатная карта
Зарплатная карта выдается каждому сотруднику организации, для выплаты заработной платы. Банкоматы ПриватБанка встречаются очень часто, что дает безусловный комфорт и удобство, для владельцев карт.
Как открыть?
Для открытия зарплатных карт организация заключают с банком договор. Далее работодатель ежемесячно в установленные строки передает банку зарплатную ведомость, после чего в течении одного рабочего дня происходит зачисление на карту.
Все расходы по подключению берет на себя предприятие, сотрудникам обычно не приходится платить ничего, кроме тех случаев, когда карта утеряна или повреждена по вине сотрудника.
Условия получения
Для получения предприятием зарплатных карт ПриватБанка есть обязательное заключение договора.
Тарифы, начисление процентов
| Тарифы | Пакет «Лояльности» | Пакет «Классический» |
| Стоимость карты | бесплатно | бесплатно |
| Годовая комиссия за обслуживание карт | бесплатно | бесплатно |
| Комиссия за РКО в случаи зачисления через систему «Интернет-Клиент-Банк» (Приват 24) | 0,25% | 0,25% |
| Размер комиссии за РКО в случаи зачисления сотрудниками банка | 0,5% | 0,5% |
| Выдача наличных средств через банкомат | бесплатно | бесплатно |
| Смена Пин-кода карты | С картой «Универсальная» | На выбор клиента |
| Начисление % на остаток по Карте «Универсальная» | С картой «Универсальная» | - |
Преимущества карты
Основным и главным преимуществом оформления зарплатного проекта - экономия средств и времени для организации выплаты заработной платы. Бухгалтер имеет возможность зачислять деньги, в одной ведомость не смотря, на то, что зарплаты могут выплачиваться в разных банках. Зарплатные пакеты для сотрудников выпускаются бесплатно.
Для руководящего состава выпускаются карты Gold. Предприятие ускоряет документооборот.
Выплата зарплат на карту на много безопасней и удобней чем наличными средствами. Сотрудники могут бесплатно обналичивать деньги в любом банкомате банков-партнеров. Рассылка СМС-сообщения о зачислении заработной платы. По желанию владелец карты, подключает программу накопления «Копилка» (насчитывается повышенный процент на остаток средств).
| Плюсы | Минусы |
| Обслуживание карты – 0 грн. | Оформление карты для выплат Gold с фото 100 грн. |
| Снятие наличных – 0 грн. | Оформление карты для выплат Gold персонализированная с фото – 150 грн |
| Покупка товаров в интернет-магазинах, комиссия – 0 грн. | Комиссия за снятие наличных в банкоматах и пунктах выдачи наличных за рубежом – 2% |
| Бесплатное СМС информирование о балансе карты | |
| Комиссия за пополнение мобильного – 0 грн. |
Часто ли Вы пользуетесь кредитной картой?
Вопрос - ответ
- Что такое quasi-cash-транзакции?
Quasi-cash-транзакция – это покупка дорожных чеков и лотерейных билетов, облигаций, драгоценных металлов в кредитных организациях, а также совершение операций в казино и иных игорных заведениях, в том числе через Интернет.
- Какой размер комиссии по quasi-cash-транзакции?
Комиссия при совершении quasi-cash-транзакций аналогична комиссии за снятие кредитных средств по карте «Универсальная», «Универсальная Gold».
- Как перевести деньги с копилки на зарплатную карту?
Переводить накопления можно, таким образом:
- В Приват24 (www.privat24.ua) в меню Депозиты - Копилка - Снять средства;
- В приложении Приват24 в меню Депозиты - Копилка - Снять средства
При снятии денег досрочно с "Копилки", проценты выплачиваются по ставке 1%
Желаете узнать, какая карта вам подходит?
Введите свой номер телефона
Все дуже сподобалося
Второй день подряд блокируются карты ПриватБанка в чем проблема???
Теперь ждать звонка？